הוגנות מגדרית

המכללה האקדמית עמק יזרעאל רואה בהוגנות מגדרית ערך ויעד בעל חשיבות עליונה וחותרת לייצוג מגדרי שוויוני בקרב הסגל האקדמי, הסגל המנהלי וכן בקרב הגופים האקדמיים, השדרה הניהולית ומוקדי קבלת ההחלטות. הוגנות מגדרית היא אחד האמצעים להשגת מצוינות אקדמית, לצד עמידה באתגרים חברתיים-תרבותיים המובילים לשוויון, גיוון, סובלנות וכבוד הדדי, ומהווה צעד נוסף להכרה והכלה של הגיוון החברתי והתרבותי המאפיין את הסביבה הגיאוגרפית-תרבותית-חברתית של המכללה. ההוגנות המגדרית היא אחת מאבני היסוד למימוש הפוטנציאל האקדמי, המקצועי והאישי של חברי וחברות הסגל האקדמי והמנהלי לשמירה על רמה אקדמית-מחקרית גבוהה לצד הקפדה על איכות ההוראה, בד בבד עם דגש מיוחד על יחס אישי לקהילת הסטודנטיות והסטודנטים.

 

דבר יועצת הנשיא להוגנות מגדרית

כיועצת הנשיא להוגנות מגדרית, אני גאה לספר שמעמדן של הנשים במכללה האקדמית עמק יזרעאל מצוין . במהלך השנים זכינו להתפתחויות מרשימות הן מבחינת אחוז חברות הסגל במכללה והן מבחינת דרגתן וקידומן בסולם הדרגות האקדמיות והמנהליות.

במסגרת תפקידי כיועצת הנשיא להוגנות מגדרית אני פועלת יחד עם חברות הוועדה להוגנות מגדרית להמשיך ולשפר את מעמדן ותנאיהן של הנשים במכללה  ללא הבדל דת , גזע , לאום וגיל, זאת באמצעות שיתוף פעולה מלא עם לשכת הנשיא והמנהל האקדמי.  הדבר כולל סיוע בתהליכי קידום של חוקרות לדרגות מרצה בכירה, פרופסורית ופרופסורית מן המניין כמו גם קידום מינויים של נשים חוקרות לתפקידי ניהול והנהגה בכירים. יתירה מכך, אנו רואות כחלק מתפקידנו לקדם  סטודנטיות בתארים ראשונים ושניים. הדבר בא לידי ביטוי ביצירת אקלים מוסדי התומך בסגל האקדמי והמנהלי, המאפשר יצירת איזון בין משפחה לעבודה, הענקת תמיכה וסיוע, מניעת הפליה כלפי נשים ובכלל, והטמעת חשיבה מודעת מגדר בקרב באי המכללה.

דוגמאות לפעילויות של הוועדה: הרצאות שמטרתן העצמה וחיזוק ביטחון; הרצאות של נשים מעוררות השראה שהצליחו אישית ומקצועית; ריטריט כתיבה לחברות הסגל האקדמי המאפשר קידום עבודה מחקרית באוירה רגועה; סדנאות בנושא שיפור כתיבה וקידום הגשת הצעות לקרנות מחקר, הצגה בנושא הטרדה מינית, ועוד. הפעילויות הללו הינן חלק  מהמאמצים הנעשים לקידום השוויון המגדרי במכללה האקדמית עמק יזרעאל המצביעים על מחויבות לשיפור מתמיד תוך התייחסות שוויונית לכל אדם.

 

צוות ההוגנות המגדרית

יועצת הנשיא להוגנות מגדרית
פרופ' אורה פלג orap@yvc.ac.il

 

וועדה להוגנות מגדרית
ד"ר אביב קידרון | ד"ר עפרה הלפרין | ד"ר קלרה ריספלר | פרופ' מירן בוניאל-נסים | גב' רונית חונוביץ-סיטרוק | גב' רונית תורג'מן

 

מרכזת מנהלית
גב' מריאה חאג' עודה mariah@yvc.ac.il

 

לתוכנית אסטרטגית – במסגרת תוכנית קו המשווה מיוני 2021 >>

 

דיווח מגדרי לשנים תש"פ-תשפ"ב (2020-2022):

דיווח מילולי תש"פ-תשפ"ב עמק יזרעאל >>
דיווח מגדרי תש"פ-תשפ"ב >>

 

מניעת הטרדה מינית >>

 

ENGLISH CLUB

מועדון אנגלית להכנה לכנסים בחו"ל, בשיתוף עם היחידה לאנגלית ולבינלאומיות

פעילות ליום הנשים

לרגל יום הנשים נערכה במכללה הרצאה של פדות רוטנמר.
בנוסף, בשיתוף פעולה עם אגודת הסטודנטים, התקיימה בקמפוס הופעה של הזמרת יסמין מועלם.

קידום סביבת עבודה מוגנת ובטוחה

הצגה וסדנא בנושא הטרדה מינית מטעם תיאטרון גבולי

מגוון סדנאות והרצאות

סדנא לראשי החוגים בנושא מנהיגות, ניהול וקבלת החלטות.
הרצאה בנושא הטיות מגדריות מאת דפנה איזנרייך

ריטריט כתיבה

חוקרות המכללה הוזמנו לרטריט כתיבה שמטרתו להדק שיתופי פעולה מחקריים ולעודד כתיבה.
במסגרת הריטריט הייתה הרצאה בנושא העצמה נשית למצבי לחץ ומשבר וסדנת פלייבק.

לימודים אקדמיים

סיוע מחקרי לסגל האקדמי

הועדה מקצה מענקי סיוע ועידוד לחוקרות וחוקרים מקרב הסגל הבכיר.

תואר ראשון בסיעוד

מלגות הצטיינות וסיוע לסטודנטים וסטודנטיות במחקר במסגרת הלימודים במסלול תזה

מדי שנה מחולקות מלגות לסטודנטיות מצטיינות מהחוג למערכות מידע (מקצועות ה STEM).

כמו כן הועדה מסייעת לסטודנטיות וסטודנטים בביצוע המחקר במסגרת הלימודים במסלול התזה.
קישור לטופס >>

 

    רוצה לדבר עם יועץ הלימודים שלנו?

    כל השדות הם שדות חובה

    רוצה להתייעץ טלפונית? 8166*

    אפשר גם בווטסאפ